SEMINAR –ICEM/FNV Asia MNCS & Dialog Sosial

Lapuran ini memaparkan maklumat mengenai objektif, aktiviti yang dijalankan membimbing, termasuk menerokai peluang menjamin hak kaum pekerja, mengemaskini maklumat, memantau, memupuk dan memperkukuhkan sikap amalan terbaik (best practice).
Diketuai oleh :Presiden (Sdr.Rosidi Abu Bakar)
Setiausaha Agung(Sdr.K.K.Siritharan)
Panel/Penasihat/Penceramah :Sdr.Yoon Hywoon&Sdr.Bruno Periera
Teknikal/Penterjemah :Sdr.Sharuddin
Syarikat Terlibat :17
Kesatuan : 3 (NUECMRP) / (NUPIW) / (NON-METALIC)
Kehadiran :L-: 23 Orang P-:12 orang Jumlah Peserta-: 35 orang
Anjuran oleh :NUECMRP Gabungan bersama: ICEM
Tajuk : Trade Unions in MNCs and Social Dialogue
Tarikh : 7hb-10hb.Julai 2009
Tempat : Hotel Palm Inn
No.4802, Jalan Bagan Luar, 12000 Butterworth.

Tujuan :
Menyediakan suatu platform latihan, kemahiran dan pendidikan untuk membina keyakinan dan memberi semangat kepada pucuk kepimpinan di kalangan pegawai Kesatuan atau Ahli Jawatankuasa, Jawatankuasa Kecil atau ahli biasa yang berpontensi tanpa segan silu mengemukakan maklumbalas, pandangan dan cadangan mereka yang terkini berlandaskan pemikiran baru dan arah tuju masa hadapan, penekanan dan pendekatan bagi memulih semula kepentingan hak pekerja dilindungi. Subjek yang kami akan memperkenalkan akan memberi kesedaran dan menambahkan ilmu dan kemahiran peserta kursus.Disamping menjalinkan persefahaman secara beterusan selaras dengan peranan gabungan pelbagai Kesatuan
Aktiviti:
Para peserta didedahkan dengan Piawai Antarabangsa untuk MNCs -Dialog Sosial, Tanggungjawab Sosial Koporat, Piawai Teras Buruh ILO, Garis Panduan OECD untuk MNCs ,UN Global Compact, Responsible Care dan Piawai Antarabangsa dan Kesatuan Sekerja.
Seterusnya pada sesi berikut : Apa itu Kesatuan Sekerja?,Apa Aktiviti Harian Kesatuan?,Prinsip-Prinsip Aktiviti Kesatuan, Perundingan Bersama, Kesatuan Industri,Pengorganisasian Pekerja Tidak Tetap dan Merencana Aktiviti Masa Depan.

Setiap individu, mahupun berkumpulan –melontar suara dalam analisis secara umum, kesannya pada kesatuan, kesannya pada syarikat, pendedahan ini merangsang perasaan ingin tahu dan menarik minat peserta, berbicara secara telus mengaju persoalan dan melontarkan pandangan, mengenai pasti kaedah, serta mencari langkah yang terbaik seterusnya meningkatkan pemahaman,pengetahuan dan kesedaran

Ucapan Penghargaan dari Presiden & Setiausaha Agung
Kami mewakili Kesatuan NUECMRP mengucapkan syukur diatas kejayaan dan syabas kepada mereka yang terlibat dalam penganjuran seminar yang julung-julung kali diadakan hasil bergabungan bersama NUECMRP Dan ICEM.
Ribuan terima kasih diucapkan diatas sokongan dan kerjasama yang diberikan, kepada peserta yang berinisiatif untuk hadir, kepada pemerhati yang komited, terutama kepada Penceramah Sdr.Yoon Hywoon (ICEM) & Sdr.Bruno Periera yang tidak jemu-jemu menyampaikan ilmu bermanfaat untuk dikongsi bersama.Tidak lupa juga kepada Sdr.Saharuddin yang berusaha bertungkus-lumus menjayakan program ilmu yang dirancangkan. Peranan aktif anda semua mengukuhkan perpaduan nasional. Jasa,budi dan bakti anda kami hargai.

Seandainya, terdapat kelemahan/kekurangan di sepanjang kursus, pihak Kesatuan memohon maaf dan akan cuba perbaiki dimasa-masa hadapan. Semoga “masa emas” anda bersama kami tidak disia-siakan, sama-sama kita menaik taraf keupayaan peranan pekerja di mata dunia. “HIDUP KESATUAN, HIDUP PEKERJA” sama-sama kita kekalkan.

Tahap kesedaran terhadap undang-undang pekerjaan masih rendah di negara ini

KEPALA BATAS, 27 Julai (Hrkh) - Kurangnya kesedaran di kalangan rakyat tentang undang-undang pekerjaan di negara ini mendorong pihak majikan melakukan apa sahaja tindakan termasuk membuang pekerja sesuka hati kata, Presiden Kongres Kesatuan Sekerja Malaysia (MTUC), Syed Shahir Syed Mahamud.

Baginya, seseorang pekerja sebelum membuat pilihan sepatutnya terlebih dahulu mengetahui undang-undang serta apa kelebihan yang diperolehi dalam pekerjaan itu.
Ramai katanya, terlupa bila diri ditawarkan pekerjaan tidak kira dalam sektor mana sekalipun kerana yang penting ialah kefahaman melaksanakan pekerjaan sebagai keperluan diri, keluarga, masyarakat, pemimpin perseorangan atau negara.

"Lazimnya di Malaysia kesedaran masyarakat tentang kebajikan pekerjaan masih rendah sehingga pihak majikan melaksanakan berbagai cara untuk membuang pekerja tanpa melalui proses yang dikehendaki oleh lunas undang-undang," tambahnya ketika berucap dalam Wacana Kebangsaan Kali Ke-4 sempena Perhimpunan Pekerja yang diadakan di Dewan Komplek Sukan Majlis Perbandaran Seberang Perai (MPSP), Bertam, Kepala Batas semalam.

Memandangkan isu ini masih dipandang remeh oleh sebahagian besar pekerja maka nasib dan maruah mereka tidak terbela tambahan lagi negara yang mementingkan keuntungan semata-mata.

Satu lagi yang menjadi kegusaran MTUC sehingga hari ini ialah majikan memberikan gaji yang begitu rendah serta tidak langsung memikirkan untuk menubuhkan kesatuan di kalangan pekerja untuk pembelaan sekiranya berlaku sesuatu di luar jangkaan di era kemelesetan ekonomi global.

Di sektor industri dan pembuatan lazimnya peristiwa itu berlaku yang menyebabkan kehilangan fokus dalam kehidupan bahkan ada yang berpisah kerana tidak tahan dengan konflik kewangan, kegawatan diri, kemurungan serta membawa kepada permasalahan sosial yang teruk.

"MTUC bukan boleh tolong semua tetapi kami akan berusaha sedaya mungkin untuk membantu. Sebelum terjadi sepatutnya pekerja sendiri tahu tanggungjawab dengan menubuhkan Kesatuan Sekerja untuk membela nasib mereka jika berlaku pembuangan pekerjaan atau pembayaran gaji yang tidak setimpal," jelasnya dalam program bertema 'Selamatkan Pekerja Di Era Kemelesetan Ekonomi' anjuran Lajnah Pekerja dan Peneroka Bandar PAS Pusat dengan kerjasama Lajnah Pekerja PAS Pulau Pinang, Lajnah Penerangan PAS Kawasan Kepala Batas serta Kelab Amanah Rakan Industri Bersatu (KARIB).

Justeru, untuk mengelak daripada terus ditindas maka pekerja di semua sektor wajar memahami tanggungjawab di samping kebajikan yang seharusnya didapati sebagai pekerja.

Tambahan lagi, soal berkesatuan memang menjadi masalah terutamanya orang Melayu kemungkinan tidak mendapat pendedahan luas tentang tanggungjawab yang perlu di ketahui.

Ramai yang beranggapan seseorang yang bekerja di bidang industri sahaja merupakan pekerja dan patut hadiri perhimpunan pekerja walhal pengertian pekerja lebih menjangkau daripada itu di mana setiap orang yang bekerja di bawah majikan dianggap pekerja.

"Majikan yang baik ialah mereka yang menjagai pekerjanya dengan sempurna dari masa ke masa dan inilah budaya yang baik perlu ada pada jiwa seorang majikan," katanya mengharap satu perubahan besar dilakukan oleh kepimpinan negara agar pekerja tidak dianaktirikan dalam apa hal sekalipun.

Program Perhimpunan Pekerja 2009 itu turut diserikan dengan ceramah umum pada sebelah malam di Komplek Sukan MPSP dengan barisan ahli panel terdiri daripada Presiden PAS, Dato' Seri Abdu Hadi Awang, Ahli Jawatankuasa PAS Pusat, Haji Mohamad Sabu, Timbalan Ketua Menteri 2, Profesor P. Ramasamy dan Ahli Parlimen Balik Pulau, Yusmadi Yusuf. - mns_